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출산휴가와 육아휴직은 근로자가 가정을 돌보면서도 직장을 유지할 수 있도록 지원하는 중요한 제도입니다. 특히, 출산휴가는 여성 근로자에게 주어지는 중요한 권리로, 출산 후 신생아와의 시간을 보낼 수 있도록 돕고, 육아휴직은 부모가 자녀의 초기 양육에 집중할 수 있게 합니다. 이러한 휴직 제도는 부모와 자녀 모두에게 중요한 의미를 가지며, 그에 따른 기간과 급여 수령 조건에 대한 이해는 매우 중요합니다.본 글에서는 출산휴가와 육아휴직에 대해 상세히 설명하며, 각 휴직의 기간, 급여 수령 조건, 그리고 이를 활용하는 방법에 대해 구체적으로 다루겠습니다. 이 글을 통해 출산과 육아를 계획하고 있는 근로자들에게 유익한 정보를 제공하고자 합니다.1. 출산휴가란 무엇인가?출산휴가는 여성 근로자가 출산을 앞두고 법적으..